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5月25日,中國(guó)有色集團(tuán)組織人才工作會(huì)在集團(tuán)公司黨校召開(kāi),會(huì)議以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),堅(jiān)決貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院國(guó)資委有關(guān)工作要求,全面總結(jié)“十四五”時(shí)期集團(tuán)公司組織人才工作成效,系統(tǒng)部署“十五五”以及2026年組織人才工作重點(diǎn)任務(wù)。中國(guó)有色集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)文崗出席會(huì)議并作題為《牢記職責(zé)使命 推動(dòng)人才強(qiáng)企,為集團(tuán)公司加快建設(shè)世界一流礦業(yè)企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)人才支撐》的講話。
文崗指出,“十四五”期間集團(tuán)公司黨委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,深化落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)集團(tuán)公司三次重要指示批示精神,堅(jiān)持新時(shí)代黨的組織路線不動(dòng)搖,推進(jìn)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略不止步,持續(xù)完善工作體系,優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),增加人才隊(duì)伍厚度,強(qiáng)化干部人才培養(yǎng),改革干部人才發(fā)展機(jī)制,集團(tuán)公司干部人才隊(duì)伍整體功能持續(xù)增強(qiáng),為集團(tuán)公司擔(dān)當(dāng)“兩個(gè)主力軍”的職責(zé)使命提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障和人才支撐。
文崗強(qiáng)調(diào),“十五五”時(shí)期是集團(tuán)公司推進(jìn)“一核兩鏈、雙業(yè)協(xié)同”戰(zhàn)略的關(guān)鍵期,要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想和關(guān)于組織工作的重要論述,全面落實(shí)國(guó)資委對(duì)組織人才工作的總體要求,圍繞選用育管,抓班子、優(yōu)配備,抓梯隊(duì)、重培養(yǎng),抓監(jiān)督、嚴(yán)管理,持續(xù)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。圍繞主責(zé)主業(yè),加快高層次人才、數(shù)智化人才以及國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)。圍繞體制機(jī)制,突出價(jià)值創(chuàng)造、突出精準(zhǔn)考核、突出政策保障,進(jìn)一步深化三項(xiàng)制度改革。圍繞能力素質(zhì),打造一支政治過(guò)硬、胸懷全局、業(yè)務(wù)精進(jìn)、銳意改革、作風(fēng)扎實(shí)、甘當(dāng)人梯的組工隊(duì)伍。
會(huì)上,還傳達(dá)了2026年國(guó)務(wù)院國(guó)資委委管企業(yè)組織人事工作會(huì)精神,并舉辦了集團(tuán)公司2026年組工干部培訓(xùn)班開(kāi)班式。
集團(tuán)公司直管出資企業(yè)黨委書(shū)記、總經(jīng)理、專職黨委副書(shū)記、組織人事部門(mén)主要負(fù)責(zé)人和骨干參加會(huì)議。