中國有色集團召開2026年度法治工作會議

時間：2026-04-30

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4月29日，中國有色集團召開2026年度法治工作會議，深入貫徹習(xí)近平法治思想，全面落實國務(wù)院國資委中央企業(yè)法治工作會議精神，系統(tǒng)總結(jié)“十四五”時期集團公司法治工作成效，科學(xué)謀劃“十五五”法治工作任務(wù)。中國有色集團黨委書記、董事長文崗出席會議并講話，黨委副書記、總經(jīng)理張晉軍主持會議并傳達中央企業(yè)法治工作會議精神，國務(wù)院國資委政策法規(guī)局有關(guān)負(fù)責(zé)同志蒞臨指導(dǎo)并講話。

文崗在講話中肯定了集團公司“十四五”法治工作取得的積極進展。他指出，五年來，集團公司法治工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任不斷強化，依法治理體系不斷健全；案件管理力度不斷加強，管理效能持續(xù)顯現(xiàn)；涉外法治工作邁出重要步伐，風(fēng)險管控持續(xù)強化。

文崗對集團公司“十五五”法治工作作出了重要部署。一要加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，在壓實法治建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任上達到新高度，領(lǐng)導(dǎo)干部要熟知法律法規(guī)，做到心中有法、行事有據(jù)。二要加強業(yè)法融合，在統(tǒng)籌發(fā)展與安全上創(chuàng)造新價值，堅持業(yè)務(wù)開展到哪里、法律服務(wù)跟進到哪里。三要加強涉外法治，在防控境外風(fēng)險上構(gòu)筑新優(yōu)勢，要深入研判東道國法律法規(guī)，明確紅線底線。四要加強隊伍建設(shè)，在夯實法治人才支撐上實現(xiàn)新突破，落實國資委“十五五”法治隊伍建設(shè)指標(biāo)要求，主動作為、擔(dān)當(dāng)履職。五要加強智慧法治建設(shè)，在提升法治管理效能上達到新水平，構(gòu)建智能風(fēng)險預(yù)警與決策支持平臺。

國務(wù)院國資委政策法規(guī)局有關(guān)負(fù)責(zé)同志對中國有色集團法治建設(shè)取得的成效給予肯定，并就下一步深化企業(yè)法治建設(shè)提出建議。

會上，集團公司法律風(fēng)控部總經(jīng)理作“十四五”法治工作報告。中色大冶、中色股份、中色非礦、中色迪茲瓦4家出資企業(yè)總法律顧問（首席合規(guī)官）作交流發(fā)言。

集團公司及各出資企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、法治合規(guī)工作分管領(lǐng)導(dǎo)、總法律顧問、各部門負(fù)責(zé)人、副處級以上干部、合規(guī)管理員、法律風(fēng)控部門全體人員以現(xiàn)場+視頻形式參會。

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